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昭阳区财政局“四个结合”抓实学习型机关建设

作者:刘进 文章来源:昭阳区财政局 发布时间:2014年02月14日 点击数:

为夯实学习型机关建设,提升财政干部理论素养和驾驭复杂局面的能力,昭阳区财政局注重在学习中抓好“四个结合”。

一是分散学习与集中学习相结合。不断创新组织学习的思路、办法和途径,以中心组学习引领机关学习,以支部、科室为主体开展日常学习,使干部职工能自主学习,自觉思考,提高认识,增强理论素养,用科学理论武装头脑。确定每周一上午为集体学习日,分管领导主持所分管的科室组织学习,集中学习财政增收节支管理、时事政策、各级会议及领导讲话精神等,每月召开局务交流会,搭建各种学习交流平台,提高学习能力和学习成效。

二是在岗学习与脱产学习相结合。科学安排党员干部参加各种形式的培训学习,鼓励干部职工参与在职学历、高考自考、职称教育学习。近年来,先后派送300余人到清华大学、北京大学、中国财政大学、云南大学等高级学府学习“深造”,6人取得在职本科学历,12人取得会计初级、中级职称,264人取得各类培训学习结业证书。目前,全局大专以上学历占总人数的80%以上。

三是走出去与请进来学习相结合。以践行党的群众路线教育、双百双千、新农村建设指导等活动为契机,选派40余名年轻干部到结对帮扶的乡村挂职锻炼,派驻新农村指导员驻村指导基层工作,既开阔视野,增长知识,又拓展了工作思路,增强了工作能力和领导干部掌控局面的能力。邀请省、市、区领导及党校的专家教授现场作专题讲座,举办专题培训会,开展网络交流及业务咨询,干部职工的综合能力大幅提升,高位参谋、协调左右和真抓实干的能力明显增强。

四是典型学习与整体推进相结合。紧密结合学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习总书记系列讲话精神,开展了“十八大知识竞赛”和“财政业务知识大赛”活动,组织干部职工进行专题学习和业务培训,深化对财政支农、农村综改、财政法制、财政医改、国库集中支付、企业财务决算、预算绩效管理等财政业务知识的培训,切实提高实际业务工作的能力。举办涉农、惠农政策等各类业务培训班7期,培训2000人次,进一步坚定了党员干部的理想信念,提高了对形势的把握能力,增强了机关干部的作风观念,有力地推动和指导了财政工作。