昭阳党建网欢迎您!
您现在的位置:昭阳党建网 >> 党建工作>> 区直部门党建>> 正文内容

联盟社区五举措力促党组织晋位升级

作者:罗 瑜 文章来源:区委组织部 发布时间:2013年05月13日 点击数:

 

  昭阳区凤凰办事处联盟社区位于昭阳区城西,辖九个居民小组,1711户,6215人,流动人口400余人,党员77名。

  在基层组织建设年工作过程中,联盟社区由于领导班子结构老化,党组织软弱涣散,两委班子缺乏思想沟通、互不信任,工作推诿扯皮、各行其事、优亲厚友,“三资”管理混乱,惠民政策和政府福利待遇不公开、不公平、不公正、不坚持原则,导致社区工作对上消极应付,对下丧失威信,重点工作无法推进,社会矛盾交替上升。鉴于这种落后状况,群众、党员、上级组织一致把社区党组织评定为“后进”党组织。

  为让联盟社区迅速进入“先进”行列,办事处党委及社区以换血式建班子、撒网式询民意、便民式打基础、清网式促和谐为整改措施,促使社区党组织晋位升级。

  选优配强带头人。2013年3月,针对联盟社区“两委”班子存在的问题,办事处对社区实行“大换血”,下派了责任心强、能力素质好、群众认可度高的办事处纪委副书记、监察室主任江帆为社区党支部书记,并由办事处副主任刘永令带领工作人员就“两委”班子进行了重新组合,进一步明确班子成员岗位职责,强化考核、激励、保障、监督的措施和方法,充分调动他们干事创业、服务群众的积极性。

  走访调研明思路。办事处“两委”班子成员、新农村指导员、大学生村官,采取挂村包组联户的方式,通过座谈讨论、发放征求意见表、走访调查等形式,广泛征求党员群众意见,查找党组织建设中存在的薄弱环节和不足之处,逐个梳理分析问题,排出时间表,明确主攻方向和发展思路,制定了切实可行的整改方案和整改措施,明确整改任务、具体时限、整改进度及工作责任。目前,共召开座谈会8次,发放征求意见表5200多份,走访党员群众2650人。

  结对帮扶促晋位。针对联盟社区党组织存在的问题,由区委组织部常务副部长刘永挂钩社区结对帮扶,采取思路上领、政策上扶、信息上引、物质上帮、技术上带等方式,帮助社区出谋划策,改善基础设施、解决实际困难。在帮扶过程中,将结对帮扶的问题、措施、时限和责任人通过党务公开栏、电子显示屏等方式向党员群众公开,接受民主监督和群众评议,增强整改的动力和压力。

  建立制度抓落实。一是建立健全学习制度和会议制度,每周一下午召开“两委”会议(必要时小组长、党小组长也参加),学习相关文件精神,加强小组与社区之间的沟通交流,做到思想上能统一、工作上能落实、行动上能一致,促进社区工作有效开展。二是强化社区财务管理制度,提高理财水平,维护财经纪律,加强社区资金和固定资产的管理,建立各小组资金台账,每季度进行一次财务公开。三是建立村务公开民主管理机制,认真执行集体资产处置和村内重大事项“一事一议”和“四议两公开”工作制度,充分调动群众参与村务管理。四是完善基层党务公开制度,落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度,保持党员队伍的先进性和纯洁性。

  转变作风惠民生。社区严格要求班子成员及其他工作人员对待工作“精、细、严、实”,转变工作作风,杜绝在职不在岗,在岗不工作,工作不尽职的不良行为,坚持把社区服务和维护群众合法权益有机结合,不断提升社区服务水平。特别是在低保、廉租房、廉租住房补贴等惠民政策和福利待遇中,做到公平、公开、公正,同等条件下优先满足群众要求,切实为群众办实事、好事。

  下步工作中,联盟社区将按照整改方案及时开展各项工作,建立后进党组织整改档案,包括党组织基本情况、存在问题、整改方案的落实情况等,对每月整改进度、效果以及工作中发现的新问题、采取的新措施等情况也及时入档,不断总结经验。区委组织部将成立检查组,定期抽查,并将抽查结果与基层党组织年度考核成绩挂钩,如整改措施不力、效果不明显,及时发出《督促整改通知书》,坚持每月一更新、每季度一通报,以动态管理的方式切实把整改提高工作抓到底、抓实在,确保联盟社区党组织在一年时间内由“后进”变“先进”。